Zo haal je het maximum uit een leeg cv

Geplaatst door Robert Half 24/05/2019

Ben je student zonder ervaring of professional die al even ‘in between jobs’ is? Dan is het soms lastig om je quasi leeg cv te motiveren in een sollicitatiebrief en tijdens een sollicitatiegesprek.

Ons advies?

De kans is groot dat je meer (al dan niet professionele) relevante ervaring hebt dan je denkt. Met onderstaande tips vestig je de aandacht op de juiste zaken.

Zet relevante skills in de kijker

Begin je cv met een overzicht van belangrijke vaardigheden die je hebt opgedaan die relevant zijn voor de vacature. Beschrijf wat je hebt geleerd en hoe je dat beter maakt als professional.

Beschrijf ook waar je buiten de professionele sfeer vaardigheden leerde die je van pas komen op de werkvloer. Misschien werkte je al freelance, deed je vrijwilligerswerk of volgde je extra opleidingen? Vermeld ze dan zeker bij je werkervaring en vertel wat je er hebt opgestoken.

Vermeld dan in chronologische volgorde de jobs die je al op de teller hebt. Was je al werkzaam bij een bedrijf met een minder goede reputatie? Vertel dan gewoon over welke sector het ging en welke specifieke taken je er uitvoerde.

Kom je net van de schoolbanken? Lees dan hieronder verder.

Schoolervaring is ook ervaring

Misschien denk je dat je nog niet veel ervaring hebt. Maar tijdens je schooltijd krijg je allerlei opdrachten die je vaardigheden boosten. Skills die je ook in je professionele leven van pas zullen komen.

Denk aan eindwerken die je maakte, papers die je schreef maar ook vakantiejobs waarmee je een extra centje verdiende. Je hebt er ongetwijfeld je computervaardigheden mee opgedaan. Vermeld die dan op je cv, en ga gerust wat meer in detail als het relevant is voor de vacature.

Anticipeer vragen in je motivatiebrief

Het is waar. Je zult vragen krijgen over die leeg ogende cv. ‘Waarom heb je 2 jaar niet gewerkt?’, bijvoorbeeld. Je kan hier al op anticiperen door er al op te antwoorden in je motivatiebrief.

Stel je niet defensief op, maar vertel wat je in die periode dan wel hebt gedaan om actief te blijven.

Heb je je bijvoorbeeld bijgeschoold? Hier en daar een freelanceopdracht aangenomen? Vrijwilligerswerk gedaan? Ook dat zijn relevante ervaringen.

Focus ook op basisvaardigheden zoals taal- en computerkennis. Je zult hier vaak de bovenhand halen ten opzichte van oudere kandidaten.

Je motivatiebrief moet vooral uitstralen dat jij de geknipte persoon voor de job bent.

Vermeld ook niet-werkgerelateerde ervaring

Je leven zit vol ervaringen die je nuttige vaardigheden aanleren.

Was je al leider in een jeugdbeweging of organiseer je elk jaar een lokale fuif of quiz? Vermeld ze zeker en vertel hoe dit je assertiviteit, planning, leiderschap en andere skills heeft aangeleerd.

Lang in het buitenland verbleven? Eerder een troef dan een zwakte.

Verbleef je - om welke reden dan ook - lange tijd in het buitenland? Dan zorgt dit wellicht voor een gat in je cv. Maar beschouw dit niet als een zwakte, want een ervaring in het buitenland is veeleer een troef dan een zwakte.

Een periode ver weg van huis toont dat je lef hebt. Er is ook zelfstandigheid en assertiviteit voor nodig. Misschien heb je in die periode wel een nieuwe taal geleerd of er gewerkt. Dat zijn allemaal vaardigheden die je in moeilijke omstandigheden hebt opgedaan. Schenk er dus zeker voldoende aandacht aan op je cv en in je sollicitatiebrief.

Heb je gewerkt in het buitenland? Dan heb je de sterkste troef van allemaal. Dat mag je bij wijze van spreken in het knalgeel markeren op je cv.

Maak je cv visueel aantrekkelijk

Een slordig cv met lelijke opmaak of onduidelijke structuur kan veel schade aanbrengen. Zeker als je weinig kan compenseren met de inhoud.

Wil je meteen een sterke layout die indruk maakt op recruiters en HR-verantwoordelijken? Download dan onze gratis cv-template. Je cv zal er meteen goed uitzien én je ziet ook welke info je zeker moet vermelden.

Het curriculum vitae of cv bepaalt de eerste indruk die een potentiële werkgever van je krijgt. Schenk dus voldoende aandacht aan de inhoud en opmaak ervan.

Download onze cv-template gratis en vergroot je kans op een sollicitatiegesprek.

  1. Download het voorbeeld als Word-bestand
  2. Vul je gegevens in
  3. Exporteer als PDF
  4. Mail je splinternieuw cv samen met motivatiebrief naar bedrijven
  5. Bezorg je cv zeker ook aan Robert Half, we helpen je graag met je zoektocht
  6. Druk af en neem mee naar je eerste gesprek

cv-template

Gelieve je voornaam in te vullen.
Gelieve je achternaam in te vullen.
Gelieve je e-mailadres in te vullen.
Gelieve je functie in te vullen.
Gelieve je telefoonnummer in te vullen.

Gelieve een specialisatie te kiezen.
Gelieve het dichtsbijzijnde kantoor te kiezen.
Gelieve je postcode in te vullen.

Gelieve de gebruiksvoorwaarden en de privacyverklaring te lezen en aanvaarden.

Meer blogposts...