Een interimjob biedt meer voordelen dan je denkt. Lees hier hoe je het maximum haalt uit interimwerk én er indruk mee maakt op rekruteerders.
Banken, de overheid, internationale bedrijven: ze nemen vandaag allemaal een business analyst in de arm. Hij of zij moet de klant mee helpen bouwen aan een betere financiële toekomst. Maar wat doet een business analyst nu precies? En welke vaardigheden heb je nodig om er zelf een te worden?
Als je aan de slag wil als payroll officer, kun je relatief makkelijk aantonen dat je over de nodige technische vaardigheden beschikt.Maar de tijd dat rekruteerders alleen aandacht besteedden aan zulke harde vaardigheden of ‘hard skills’ ligt ver achter ons. Vandaag zijn ze op zoek naar kandidaten die daarbovenop ook de nodige zachte vaardigheden of ‘soft skills’ in huis hebben. Geen idee wat die vaardigheden precies inhouden? Lees dan zeker verder!
Welke studentenjobs bieden het meeste uitzicht op een uitdagende baan in de administratieve sector? We zetten enkele interessante uitdagingen in de kijker voor studenten die willen doorgroeien na hun studies.
Een beetje gezonde stress voor een sollicitatiegesprek kan geen kwaad. Het wordt pas een probleem wanneer een jobkandidaat zó nerveus is dat hij niet meer uit zijn woorden raakt, begint te ratelen of zelfs helemaal dichtklapt. Wat doet u als rekruteerder in zo’n geval? Tips om een jobkandidaat die op is van de zenuwen, toch op zijn gemak te stellen tijdens het interview.Een beetje gezonde stress voor een sollicitatiegesprek kan geen kwaad.
Uw personeel gemotiveerd houden in elke carrièrefase en hen continu laten bijleren is van cruciaal belang. Uw werknemers worden er niet alleen gelukkiger van, ze creëren zo voor zichzelf ook meer carrièrekansen. Uw retentiebeleid is met andere woorden gebaat bij het feit dat uw werknemers een concreet doel voor ogen hebben. Hoe pakt u dit nu concreet aan?
Werken in customer service is een aanrader voor wie houdt van sociaal contact en uitblinkt in problemen oplossen. Wie dag in dag uit met klanten omgaat, beschikt dus maar beter over een aantal specifieke vaardigheden. Wat je moet kunnen als je in customer service gaat werken? In dit artikel lijsten we enkele ideale competenties op.
Gezocht: financiële helden
De rol van de rekruteerder is aan het veranderen. Een langetermijnrelatie opbouwen wordt hoe langer hoe belangrijker. Lees meer over proactieve rekrutering.
Blijven er nog twee kandidaten over die evenwaardig zijn? Zo hakt u de knoop door bij het rekruteren en kiest u (hopelijk) voor de juiste kandidaat!
