Vraag naar financiële profielen stijgt fors maar (nog) niet in België

zo, 07/10/2011

Groot-Bijgaarden, 11 juli 2011 – Na de voorzichtige toename van de rekruteringsintenties bij bedrijven sinds begin 2010, maakt de rekruteringsindex van Robert Half in 2011 een flinke sprong voorwaarts. Wereldwijd is het optimisme troef. Dit is nog niet het geval voor ons land en Luxemburg waar, in tegenstelling tot de andere buurlanden, de rekruteringsindex flink lager ligt. In onze bedrijven blijft voorzichtigheid de gulden regel bij de aanwervingsplannen van financiële profielen. Ondanks onze terughoudende rekruteringsintenties delen onze bedrijven de internationale vrees voor schaarste op de arbeidsmarkt. België en Luxemburg zijn echter niet bezorgd over de toenemende mobiliteit en groeiend risico om talent te verliezen. Ook op dit vlak is België samen met Luxemburg een buitenbeentje.

Document: Vraag naar financiële profielen stijgt fors maar (nog) niet in België

Deze pagina delen