Ce qui compte pour nous

C'est à partir des petites choses qu’on accomplit les grandes. Nous commençons par les principes fondamentaux de l'éthique, de l'honnêteté et du respect, que nous développons et les intégrons dans une culture d'entreprise qui soutient et transforme des vies.

Nos valeurs

Robert Half est le leader dans le domaine des services de recrutement professionnel. Depuis plus de 70 ans, nous sommes à l'avant-garde de ce secteur en établissant les normes en matière d'éthique, d'intégrité et d'innovation. Notre fondateur, Robert Half, était à l'avant-garde de la lutte contre les procédures d'emploi discriminatoires et aujourd'hui, nous sommes guidés par les principes « LEAD ». Ils nous permettent de rester fidèles à notre métier et aux personnes que nous aidons :

Leadership by example

Ethics first

An openness to new ideas

Dedication to excellence

Nous aimons notre lieu de travail

Chez Robert Half, nous privilégions un espace de travail moderne.Nos bureaux open space, équipés de cuisines et d’espaces communs, sont des lieux conviviaux et agréables pour parler à des collègues, téléphoner en toute tranquillité ou rester connecté sur votre tablette Microsoft Surface Pro.

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Nous investissons dans la technologie

SalesForce

SalesForce est notre plate-forme CRM internationale qui vous aide à gérer la majeure partie de votre travail quotidien. Cette solution de cloud computing est accessible où que vous soyez via votre Surface Pro.

Position innovante et unique sur le marché

Robert Half est la seule société de recrutement au monde à être propriétaire à 100% d’une filiale de renommée mondiale spécialisée dans la gestion des risques et l’audit interne. Protiviti et Robert Half collaborent étroitement pour offrir des solutions inégalées dans notre secteur.

Automatisation

Travaillez plus intelligemment, pas plus dur. Nous avons investi dans des outils de marketing pour automatiser nos échanges de courriels avec les clients et les candidats. Le travail administratif nécessaire pour rester en contact s'en trouve ainsi fortement réduit.

Tablettes Surface Pro

Nous voulons faciliter votre travail quotidien. Aussi, lorsque vous nous rejoindrez, nous vous fournirons la toute dernière tablette Surface Pro. Vous pourrez profiter de sa flexibilité en vous déplaçant librement dans votre bureau tout en restant connecté à notre réseau sans fil.

Workday

Nous savons à quel point un feed-back continu est important. Nous n'attendons pas le bilan annuel pour en donner. C'est pourquoi nous sommes passés au programme d'évaluation des performances Workday. Il soutient nos objectifs trimestriels et notre programme de coaching.

Recherche

Nous vous aidons à rester informé. Nous conduisons régulièrement des enquêtes approfondies pour comprendre les dernières tendances du marché et les préférences de nos clients. Les données qui en résultent sont à votre disposition pour vous aider dans votre travail.

Nous investissons dans notre communauté

Voici quelques-unes des activités récentes auxquelles notre personnel a contribué :

Vous voulez intégrer l'équipe Robert Half ?

Que vous ayez une expérience dans le recrutement ou non, Robert Half est toujours à la recherche de nouveaux collaborateurs talentueux.

Envoyez votre CV

Intégrez l'équipe Robert Half

Nos collaborateurs sont au cœur de nos préoccupations. C'est pourquoi nous avons construit un environnement de travail positif et accueillant afin de vous aider à être performant et à développer votre carrière. Notre objectif est que vous vous sentiez reconnus pour ainsi vous accomplir avec la fierté de travailler au sein de Robert Half.

Carrière et développement
Carrière et développement

Nous investissons dans le développement de nos collaborateurs afin de favoriser leur réussite.

Notre culture d'entreprise
Notre culture d'entreprise

Avoir un job qui a du sens. Ensemble, nous changeons des vies.

Équilibre travail-vie personnelle
Équilibre travail-vie personnelle

Profitez d'une plus grande flexibilité.

Rémunération et avantages
Rémunération et avantages

Prenez conscience de votre valeur et soyez récompensé au mérite.

Reconnaissance
Reconnaissance

Un travail bien fait ne passe pas inaperçu. Les réussites personnelles sont récompensées.