In addition to identifying trends through our daily interactions with companies and job seekers, we conduct extensive research on a range of issues relating to the workplace, including remuneration, hiring and employment trends, social media, interim management, career development and management strategies.
Nele Minten
PR Manager BeNeLux
+32 498 27 18 63 | [email protected]
Slechts 17% van de HR-managers stelt de anciënniteit van de werknemer voorop om een salarisverhoging te geven. Lees verder!
65% van de HR-managers vindt sollicitanten met ervaring in uitzendwerk net zo goed als kandidaten die solliciteren vanuit een vaste job. Lees verder!
38% van de HR-managers is meer bereid om met kandidaten over het salaris te onderhandelen. Lees er hier meer over!
78% van de administratieve assistenten is van mening dat sinds 2008 de dagelijkse taken veranderd zijn. Lees er hier meer over!